具体的なお仕事内容
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■店舗スタッフのマネジメント・指導育成
■売上管理・コスト管理
■集客施策の立案・実行
■顧客満足度向上のための取り組み
■サービスオペレーションの効率化　等

●特徴
パソナグループの地方創生事業の一環として
パソナHR HUBは生まれました。
日々お客さまからいただくご意見や
メンバー同士の会話から改善を積み重ねているので
決まった接客の型がなく、
一人ひとりのお客さまに向き合うことができます。

休憩時間には、海を眺めてのんびり。
ふとしたときにリラックスできる環境なので、
社員からの「移住してよかった！」の声も多いです。

＼こんな方にオススメ／

■人財育成・マネジメント経験者
■広い視野やホスピタリティマインドをお持ちの方
■チームワークや一体感を大切にできる方
■様々なことに興味を持ち、チャレンジできる方
※外国籍の場合、日本語レベルN1以上必須

パソナグループは2008年より都市に一番近いリゾート「淡路島」で、
"人材誘致"による独自の地域活性事業に取り組んでいます。

＊都市に一番近いリゾート・淡路島＊
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神戸から車で30分のところに位置する、兵庫県淡路島。
そこは、豊かな自然と豊富な食が魅力の関西屈指のリゾート地です。
緑が美しい山々や、輝く青い海、そこに沈む真っ赤な夕日を見ながら、
心豊かに毎日働くことができます！


2023年現在、当社が運営する施設は島内20箇所にのぼり、
多種多様な観光施設で豊かな自然と豊富な食を活かしたサービスをお客様に提供しております。

＼身につくスキル／
ひとつの店舗や施設に固定化されることなく、淡路島全体での事業提案、
また柔軟に店舗運営のスキルを身に着けることができます。

＼キャリアアップについて／
■入社時研修
■資格取得支援

入社時の研修だけでなく入社後もキャリアサポートを行っております。